Auditoría Interna
Auditoría Interna: Principales Retos
Uno de los principales retos que enfrenta la práctica de auditoría interna, es el no poder realizar un monitoreo eficiente e integral de la entidad, debiendo cubrir aspectos de gobierno corporativo, cumplimiento regulatorio, procesos operativos, control interno, tecnología de la información, y en su caso, asignaciones especiales; lo anterior derivado de una asignación limitada de tiempo y de recursos humanos y económicos.
Otro reto significativo, es que actualmente existen entidades que no cuentan con un órgano de supervisión independiente que vigile el desempeño de la organización, lo que puede ocasionarle al Consejo de Administración una falta de seguridad sobre el desempeño de los responsables de gestionar el negocio.
Mazars ofrece soluciones para las necesidades de Auditoría Interna
Para poder hacer frente a los retos antes mencionados, Mazars le propone los siguientes servicios:
- Implementación de la práctica de auditoría interna por medio de una herramienta tecnológica
- Outsourcing y Co-sourcing de Auditoría Interna
- Evaluación al desempeño del área de Auditoría Interna
- Auditoría al desempeño del Sistema de Gobierno Corporativo y sus componentes
- Auditoría a procesos, control interno y cumplimiento regulatorio
- Auditoría a los sistemas de Tecnologías de la Información
- Auditorías al cumplimiento regulatorio (CMF, UAF, SEC)
Mazars le otorga los elementos necesarios para la toma de decisiones
Podemos proporcionarle al Consejo de Administración y al Comité de Auditoría la seguridad razonable de la adecuada y prudente gestión de la organización, a través de una diligente práctica de auditoría interna.
El enfoque Mazars está basado en las normas de Auditoría Interna emitidas por el Instituto Chileno de Auditores Internos.
Mazars le ofrece una solución integral
Ofrecemos un servicio integral que comienza desde la implementación de un sistema tecnológico, hasta el desarrollo de los servicios de consultoría especializados en Auditoría Interna, ayudándole a monitorear de forma eficiente el desempeño de la organización.
